PITTSBURGH, June 1, 2022 /PRNewswire/ -- The United Steelworkers (USW) today said that members ratified a new, four-year master contract with Arconic (NYSE: ARNC) covering roughly 3,400 workers in Davenport, Iowa; Alcoa, Tenn.; Lafayette, Ind.; and Massena, N.Y.
USW District 11 Director Emil Ramirez, who chaired the negotiations, said that workers showed solidarity to win substantial economic and contract language improvements for Arconic employees.
"The unity of our membership across all of the Arconic locations put us in position to negotiate more secure jobs with improved wages and excellent benefits," Ramirez said. "When union workers stand together in the name of fairness and justice, there are no limits to what we can accomplish."
Ramirez credited strong local union leadership for voicing members' concerns at the table.
"Our local union representatives' strong voices in negotiations were crucial in making sure the issues most important to the membership were addressed," he said.
The newly ratified contract increases wages by 22 percent over the next four years, provides $4,000 in essential worker appreciation bonus paid in two payments, adds Martin Luther King Jr. Day as a holiday, increases shift and schedule premiums, improves vacation for new hires, increases retirement income security, raises weekly Sickness & Accident benefits, adopts a formulary for specialty drugs and maintains the current medical coverage with no increases in employee premiums, deductibles or office visit copays.
The new agreement also improves the overall health, safety and environment language. It strengthens requirements that the company eliminate the known risks posed by equipment, applies the hierarchy of controls, improves language on personal protective equipment, secures and strengthens the activities of the Union-Management Health & Safety Committee and enhances employee rights to stop work that they believe to be unsafe or unhealthy.
The USW represents 850,000 men and women employed in metals, mining, pulp and paper, rubber, chemicals, glass, auto supply and the energy-producing industries, along with a growing number of workers in tech, higher education, public sector and service occupations.
More information, contact: Tony Montana – (412) 562-2592 or [email protected]
SOURCE United Steelworkers (USW)
ПИТТСБУРГ, 1 июня 2022 г. /PRNewswire/ -- Объединенные сталелитейщики (USW) сегодня заявили, что члены ратифицировали новый четырехлетний генеральный контракт с Arconic (NYSE: ARNC), охватывающий примерно 3400 рабочих в Давенпорте, штат Айова; Alcoa, штат Теннесси; Лафайет, штат Индиана; и Массена, штат Нью-Йорк.
Директор USW District 11 Эмиль Рамирес, который председательствовал на переговорах, сказал, что работники проявили солидарность, чтобы добиться существенных экономических улучшений и улучшения языка контрактов для сотрудников Arconic.
"Единство нашего членства во всех подразделениях Arconic позволило нам договориться о более безопасных рабочих местах с улучшенной заработной платой и отличными льготами", - сказал Рамирес. "Когда профсоюзные работники объединяются во имя справедливости и справедливости, нет пределов тому, чего мы можем достичь".
Рамирес поблагодарил сильное местное профсоюзное руководство за то, что оно высказало опасения членов за столом переговоров.
"Решительные голоса представителей наших местных профсоюзов на переговорах сыграли решающую роль в обеспечении решения наиболее важных для членов вопросов", - сказал он.
Недавно ратифицированный контракт увеличивает заработную плату на 22 процента в течение следующих четырех лет, предусматривает премию в размере 4000 долларов в качестве основного вознаграждения работникам, выплачиваемую двумя платежами, добавляет Мартин Лютер Кинг-младший. День как праздник, увеличивает премии за смену и график работы, улучшает отпуск для новых сотрудников, повышает гарантированный доход при выходе на пенсию, повышает еженедельные пособия по болезни и несчастным случаям, вводит формуляр для специальных лекарств и сохраняет текущее медицинское страхование без увеличения премий сотрудникам, франшиз или доплат за посещение офиса.
Новое соглашение также улучшает общие формулировки в области охраны труда, безопасности и окружающей среды. Он усиливает требования к тому, чтобы компания устраняла известные риски, связанные с оборудованием, применяет иерархию контроля, улучшает формулировки в отношении средств индивидуальной защиты, обеспечивает безопасность и укрепляет деятельность Комитета по охране труда и технике безопасности Профсоюзного руководства и расширяет права сотрудников на прекращение работы, которую они считают небезопасной или вредной для здоровья.
USW представляет 850 000 мужчин и женщин, занятых в металлургической, горнодобывающей, целлюлозно-бумажной, резиновой, химической, стекольной, автомобильной и энергетической отраслях, наряду с растущим числом работников в сфере технологий, высшего образования, государственного сектора и сферы услуг.
За дополнительной информацией обращайтесь: Тони Монтана – (412) 562-2592 или [email protected]
ИСТОЧНИК United Steelworkers (USW)
Показать большеПоказать меньше